事務所名に込めた想い

翠理社会保険労務士事務所

翠理 ~ みどり ~ グリーン
響きが好きです。
汚れのないクリーンなイメージが好きです。
見ていると癒やされる緑が好きです。

そして、
自分の事務所!という自覚を持つ意味で、
私の名前「理恵」から1字とりました。
「理」という漢字には、「物事の筋道。筋道を通して整理する。筋道を正し、善し悪しを整理する。」という意味があります。
社会保険労務士としてやっていくには大切なことですよね。

初心忘れず、怠慢になることなく、
「ヒトの専門家」社会保険労務士として、
誠心誠意、皆様をサポートさせていただきます!!
という想いを込めました。

とても愛着があります。
事務所名に恥じることのないよう、日々邁進致します。

特定社会保険労務士 木全理恵

業務内容のご案内

労務管理

賃金管理、労働時間管理など労務管理を疎かにしてしまうと、問題を生む落とし穴が無数に存在してしまう恐れがあります。
気付いたときには、問題は大きくなってしまっているものです。そうなってしまう前に、一度見直してみませんか?
様々な角度から現状を分析し、より良い管理体制を提案致します。

コンサルティング

会社の職場環境作りは非常に重要な課題となっています。組織体系、賃金管理、労働時間管理 など様々な要素により職場環境は構築されます。
それぞれの側面で、体制・仕組みを作り、定期的に見直し、運用しながらリスクマネジメントを日々行いましょう。
人事考課も上手く運用出来れば、従業員の方々のモチベーションアップにも繋がります。
そのような職場作りのお手伝いを致します。

労働・社会保険手続き

労働・社会保険諸法令に基づいて作成・提出しなければならない書類は数多くあります。
例えば・・・
従業員さんを雇ったときは何をすれば良いの?
36協定はどうやって作るの?
役所から調査の通知が届いたけどどうしよう?
など、様々な場面で随時対応致します。

給与計算

日々の忙しさに追われながらの給与計算は大変だけど、一人雇うほどでもない状況。
従業員の方々の大切なお給料だから、もっとしっかり見てあげたい。
保険料はこれで間違いないのか不安。
・・・などのお声をよく耳にします。
このような問題を解消しませんか?ぜひ一度ご相談下さい。

メンタルヘルス対策

現在、深刻な問題とされている「心の病」。
具体的原因の一つとしてあげられるのが、ストレスです。そのストレスへの気づき、対処、そして正しい理解が会社にも求められる時代です。
環境の整備やセミナー開催など、職場全体の理解を深めていきましょう。

各種セミナー

労働・社会保険諸法令や労働経済は日々変化し続けています。その中で求められるものの一つに、「会社及び従業員の方々の変化に対する認識」が挙げられます。認識をし、理解を深める場を設けてみませんか?
話題のマイナンバーやハラスメントなどの研修も承っております。